Anerkjennelse av prestasjoner fra hele lederteam, grupper av ledere og enkeltledere.

Nominasjoner som vant i ABA 2025 kan sendes inn på nytt for vurdering i ABA 2026. Hvis de er oppdatert med nyere prestasjoner, kan de sendes inn til de samme kategoriene som de vant i. Hvis de ikke er oppdatert, må de sendes inn til andre kategorier enn de som de vant i.

Informasjon som skal sendes inn online for nominasjoner i disse kategoriene til ABA-prisene i 2026, skal omfatte

a. En essay på opptil 2500 tegn som beskriver prestasjonene til det nominerte lederteamet, gruppen eller den enkelte siden 1. januar 2024, ELLER en video på opptil fem (5) minutter som beskriver det samme. Nominasjoner i kategorien Lifetime Achievement Award kan beskrive nominerte persons livslange prestasjoner.

b. En kort oppsummering i punktform av opptil ti (10) av de viktigste prestasjonene til den eller de nominerte siden 1. januar 2024.

c. Valgfritt (men sterkt anbefalt), en samling av støttedokumenter og nettadresser som du kan laste opp til vår server for å støtte din nominasjon og gi dommerne mer bakgrunnsinformasjon.

Prestasjoner innen ledelse
ABA har ikke lenger kategorien «Årets leder» for å anerkjenne de siste prestasjonene til enkeltledere på VP-nivå eller høyere. I stedet har vi nå følgende kategorier for prestasjoner innen ledelse, i 35 bransjegrupper, hvor du kan nominere prestasjonene (siden begynnelsen av 2024) til hele ledelsesteamet i din organisasjon, en bestemt gruppe ledere i din organisasjon eller en enkelt leder.

A01. Reklame, markedsføring og PR
A02. Luftfart og forsvar
A03. Klær, skjønnhet og mote
A04. Bil og transportutstyr
A05. Bank
A06. Forretnings- og profesjonelle tjenester
A07. Kjemikalier
A08. Datamaskinvare
A09. Dataprogramvare
a. Opptil 100 ansatte
b. 100 eller flere ansatte
A10. Datatjenester
A11. Konglomerater
A12. Forbruksvarer – varige forbruksvarer
A13. Forbruksvarer – ikke-varige forbruksvarer
A14. Forbrukertjenester
A15. Diversifiserte tjenester
A16. Elektronikk
A17. Energi
A18. Finansielle tjenester
A19. Mat og drikke
A20. Helseprodukter og -tjenester
A21. Hotell- og fritidsbransjen
A22. Forsikring
A23. Internett/nye medier
A24. Juridisk
A25. Produksjon
A26. Materialer og bygg og anlegg
A27. Media og underholdning
A28. Metaller og gruvedrift
A29. Ideelle organisasjoner eller offentlige organisasjoner
A30. Legemidler
A31. Eiendom
A32. Detaljhandel
A33. Telekommunikasjon
A34. Transport
A35. Forsyningsselskaper

A36. Beste innovasjon innen ledelsespraksis (nytt for 2026): hedrer banebrytende ledelsesstrategier som har forbedret driften, engasjementet eller effektiviteten betydelig.

A37. Årets fremadstormende leder (nytt for 2026): fremhever en leder under 40 år (eller ny i lederrollen) som viser sterkt lederskapspotensial og konkret innvirkning på virksomheten.

A38. Årets maverick: anerkjenner den enkelte leder eller sjef som har hatt størst positiv innvirkning på sitt selskap og/eller sin bransje siden begynnelsen av 2024.
a. Forretningsproduktbransjer
b. Forretningstjenestebransjer
c. Forbrukerprodukter
d. Forbrukertjenester

A39. Årets teknologiske innovatør: anerkjennelse av den enkeltperson eller leder som har bidratt mest til innovasjon innen sin organisasjon og/eller bransje i USA siden begynnelsen av 2024.
a. Maskinvare/periferiutstyr
b. Tjenester
c. Programvare
d. Annet

A40. Årets kvinne: anerkjennelse av kvinners prestasjoner på arbeidsplassen siden begynnelsen av 2024.
a. Forretningsproduktbransjer
b. Forretningstjenestebransjer
c. Forbrukerprodukter
d. Forbrukertjenester

A41. Lifetime Achievement Award: disse kategoriene anerkjenner hele karrieren til fagpersoner som har jobbet i minst 20 år. I disse kategoriene kan du beskrive den enkelte nominerte persons prestasjoner gjennom hele karrieren, ikke bare siden begynnelsen av 2024.
a. Bedriftsproduktbransjer
b. Bedriftstjenestebransjer
c. Forbrukerproduktbransjer
d. Forbrukertjenestebransjer