Uznanie úspechov celých manažérskych tímov, skupín manažérov a jednotlivých vedúcich pracovníkov.

Nominácie, ktoré vyhrali v ABA 2025, môžu byť opätovne predložené na posúdenie v ABA 2026. Ak boli aktualizované o nedávne úspechy, môžu byť predložené do rovnakých kategórií, v ktorých vyhrali. Ak neboli aktualizované, musia byť predložené do kategórií, ktoré sa líšia od tých, v ktorých vyhrali.

Informácie, ktoré je potrebné predložiť online pre prihlášky v týchto kategóriách do ABA 2026, budú obsahovať

a. Esej v dĺžke maximálne 2 500 znakov opisujúcu úspechy nominovaného manažérskeho tímu, skupiny alebo jednotlivca od 1. januára 2024, ALEBO video v dĺžke maximálne päť (5) minút opisujúce to isté. Nominácie v kategórii Cena za celoživotné dielo môžu opisovať celoživotné úspechy nominovaného.

b. V podobe zoznamu s odrážkami stručný súhrn maximálne desiatich (10) hlavných úspechov nominovaného(-ých) od 1. januára 2024.

c. Voliteľné (ale vysoko odporúčané) súbor podporných súborov a webových adries, ktoré môžete nahrať na náš server na podporu svojej prihlášky a poskytnúť porotcom viac informácií o pozadí.

Úspechy v riadení
ABA už neobsahuje kategóriu „Výkonný riaditeľ roka“, ktorá oceňovala nedávne úspechy jednotlivých výkonných riaditeľov na úrovni viceprezidenta alebo vyššej. Namiesto toho máme teraz nasledujúce kategórie Úspechy v riadení v 35 priemyselných skupinách, v ktorých môžete nominovať úspechy (od začiatku roka 2024) celého manažérskeho tímu vašej organizácie, konkrétnej skupiny manažérov vo vašej organizácii alebo jednotlivého manažéra.

A01. Reklama, marketing a public relations
A02. Letecký a obranný priemysel
A03. Odevný, kozmetický a módny priemysel
A04. Automobilový a dopravný priemysel
A05. Bankovníctvo
A06. Obchodné a profesionálne služby
A07. Chemikálie
A08. Počítačový hardvér
A09. Počítačový softvér
a. Do 100 zamestnancov
b. 100 a viac zamestnancov
A10. Počítačové služby
A11. Konglomeráty
A12. Spotrebné výrobky – trvanlivé tovary
A13. Spotrebné výrobky – netrvanlivé tovary
A14. Spotrebiteľské služby
A15. Diverzifikované služby
A16. Elektronika
A17. Energetika
A18. Finančné služby
A19. Potraviny a nápoje
A20. Zdravotnícke výrobky a služby
A21. Pohostinstvo a voľný čas
A22. Poistenie
A23. Internet/nové médiá
A24. Právne služby
A25. Výroba
A26. Materiály a stavebníctvo
A27. Médiá a zábava
A28. Kovy a baníctvo
A29. Neziskové alebo vládne organizácie
A30. Farmaceutický priemysel
A31. Nehnuteľnosti
A32. Maloobchod
A33. Telekomunikácie
A34. Doprava
A35. Verejné služby

A36. Najlepšia inovácia v oblasti riadenia (novinka pre rok 2026): oceňuje prelomové stratégie riadenia, ktoré výrazne zlepšili prevádzku, angažovanosť alebo efektívnosť.

A37. Vychádzajúci líder roka (novinka pre rok 2026): vyzdvihuje manažéra do 40 rokov (alebo nového v riadiacej pozícii), ktorý preukazuje silný potenciál v oblasti vedenia a má hmatateľný vplyv na podnikanie.

A38. Maverick roka: ocenenie jednotlivca vo výkonnej alebo riadiacej funkcii, ktorý od začiatku roka 2024 ovplyvnil najpozitívnejšiu zmenu vo svojej spoločnosti a/alebo odvetví.
a. Odvetvie obchodných produktov
b. Odvetvie obchodných služieb
c. Spotrebné produkty
d. Spotrebiteľské služby

A39. Technický inovátor roka: ocenenie jednotlivca vo výkonnej alebo riadiacej funkcii, ktorý najviac prispel k inováciám vo svojej organizácii a/alebo odvetví v USA od začiatku roka 2024.
a. Hardvér/periférie
b. Služby
c. Softvér
d. Iné

A40. Žena roka: ocenenie úspechov žien na pracovisku od začiatku roka 2024.
a. Odvetvie obchodných produktov
b. Odvetvie obchodných služieb
c. Spotrebné produkty
d. Spotrebiteľské služby

A41. Cena za celoživotné dielo: tieto kategórie ocenia celú kariéru profesionálov, ktorí pracujú najmenej 20 rokov. V týchto kategóriách môžete opísať úspechy jednotlivých nominovaných počas celej ich kariéry, nielen od začiatku roka 2024.
a. Odvetvie obchodných produktov
b. Odvetvie obchodných služieb
c. Odvetvie spotrebných produktov
d. Odvetvie spotrebiteľských služieb