Фардін Квазі — всесвітньо визнаний лідер у сферах цифрової трансформації, етики штучного інтелекту та автоматизації в управлінні охороною здоров’я, який має майже два десятиліття досвіду у забезпеченні операційної досконалості на основі технологій. Як голова журі премії «AI & Digital Transformation Awards» в рамках конкурсу «Stevie Awards for Sales & Customer Service» 2026 року, він очолює авторитетну групу світових експертів, яка оцінює інновації, що суттєво покращують досвід клієнтів та продажів завдяки відповідальному та трансформаційному використанню технологій.

Фардін — багаторазовий лауреат премій, серед яких «Золота премія Stevie» у номінації «Професіонал року 2025 у сфері віртуальних технологій та передпродажного обслуговування» та премія IEEE Smart Cities Award за цифрові інновації. Він також обіймає посаду старшого віцепрезидента з питань етичних стандартів та дотримання вимог у фонді «The New World Foundation» (TNWF), де виступає за відповідальне впровадження штучного інтелекту та формування рамок цифрової етики в рамках глобальних ініціатив. Як досвідчений науковець та автор, Фардін опублікував понад 30 наукових статей та розділів у книгах у видавництвах Springer Nature, Elsevier, IEEE, APJHM та інших міжнародних журналах. Його дослідження охоплюють автоматизацію, етичний штучний інтелект, цифрову надійність, блокчейн у сфері охорони здоров’я та інтелектуальне проектування процесів. Він виступав із доповідями на провідних світових конференціях, зокрема IEEE, ICGIS (Springer Nature), AIKP, ICICC (Elsevier) та Global Blockchain in Healthcare Symposium, а також входить до редакційних та консультативних рад низки журналів, що висвітлюють інформаційні системи в охороні здоров’я та управління штучним інтелектом.

Окрім наукової діяльності та керівних посад, Фардін активно сприяє громадській освіті та обміну знаннями. Він веде подкаст «Digital Transformation in Healthcare», у якому бере інтерв’ю у світових керівників та інноваторів, що формують майбутнє технологій у сфері охорони здоров’я. На його каналі YouTube розміщені навчальні відео, що спрощують складні теми, такі як генеративний штучний інтелект, системи підтримки прийняття рішень та цифрова етика, для ширшої професійної аудиторії. Фардін є членом-кореспондентом Британського комп’ютерного товариства (FBCS) та Інституту інженерів з електроніки та телекомунікацій (FIETE), а також членом консультативної ради журналу «TeleHealth and Medicine Today» (THMT). Він має сертифікати високого рівня з етики штучного інтелекту, управління охороною здоров’я, цифрової трансформації та управління хмарними технологіями, що свідчить про його постійну відданість безперервному навчанню та відповідальним інноваціям. Як голова журі, Фардін відстоює філософію оцінювання, засновану на впливі, доброчесності та інклюзивності, відзначаючи організації, які досягають балансу між технологічним прогресом та етичною відповідальністю. Його кар’єра відображає непохитну місію — забезпечити, щоб штучний інтелект та цифрова трансформація слугували не лише каталізаторами ефективності, а й інструментами справедливості, довіри та сталого зростання.

Сат’я Нараянан Аннамалай Гіта, старший архітектор хмарних рішень для клієнтів у Google (понад 19 років досвіду), є випускником програми Stanford LEAD, членом-фелоу Британського комп’ютерного товариства (BCS), почесним членом Товариства досліджень систем (SCRS) та старшим членом Інституту інженерів з електротехніки та електроніки (IEEE). Автор книги «Стратегії гібридних та мультихмарних рішень корпоративного рівня», він є визнаним лідером у галузі штучного інтелекту (лауреат премії президента Google), членом консультативної ради CAIO Circle та спікером, який надає наставництво студентам із малозабезпечених сімей. Член журі премій CODiE, DevPost та SCRS.

Гаурав Дешмук — штатний інженер-програміст та технічний керівник у компанії Guidewire Software, який має понад 10 років досвіду у сфері повноциклової розробки. Він має ступінь магістра з інформатики та MBA. Спеціалізується на Java, NodeJS, React та Terraform, зосереджуючись на створенні безпечних та високоякісних платформ для веб-додатків типу «No Code» та «Low Code», а також інноваційних рішень.

Сітарамаредді (Сіта) Гоуда — досвідчений фахівець у галузі технологій продажів та фінансових систем із понад 14-річним досвідом роботи в таких сферах, як інженерія даних, аналітика даних, наука про дані та штучний інтелект. Він постійно співпрацює з зацікавленими сторонами та керівними командами, щоб перетворювати складні бізнес-завдання на ефективні рішення, засновані на даних та штучному інтелекті.

Азіз Джафрі — фахівець з продажу товарів широкого вжитку (FMCG) з понад 15-річним досвідом роботи на різних керівних та торгових посадах. Азіз працював у таких компаніях, як Reckitt, AkzoNobel, Nokia, Packages та SC Johnson (партнер по спільному підприємству — Packages) у Пакистані, США та Великій Британії. Азіз має ступінь магістра ділового адміністрування (MBA) від LUMS (Пакистан).

Сахая — керівник продуктового напрямку та експерт з бізнес-аналізу в компанії BNY. Вона сприяє інноваціям за допомогою стратегій, що ґрунтуються на даних, послідовно впроваджуючи ефективні рішення, які оптимізують процеси та покращують якість обслуговування клієнтів. Відома своїми винятковими навичками управління взаємовідносинами із зацікавленими сторонами, вона налагоджує міцні зв’язки на всіх рівнях, щоб узгодити бізнес-цілі та досягти результатів, що призводять до трансформації.

Зараз він робить те саме для учасників премії «Стіві» та численних конкурсів, що входять до її складу.

З 2001 року Озгур працює у сферах обслуговування клієнтів та клієнтського досвіду в багатокультурних компаніях. Він обіймав усі посади у сфері обслуговування клієнтів: приймав дзвінки, керував командами, керував проектами, проводив реструктуризацію організацій, а також розробляв та вдосконалював канали самообслуговування. Основна спеціалізація Озгура — перепроектування та реорганізація відділів обслуговування клієнтів та клієнтського досвіду.

Елізабет розпочала свою кар’єру як тимчасовий співробітник, а згодом стала помічником координатора журі; з 2017 року вона працює в «Stevie Awards» на посаді помічника координатора журі. Елізабет розподіляє членів журі по відповідних категоріях та контролює процес оцінювання. З огляду на зростання кількості членів журі, необхідних для програм «Stevie Awards», вона також відіграє ключову роль у веденні обліку результатів роботи кожного члена журі. Зазвичай Елізабет можна зустріти на заходах «Stevie Awards» у Нью-Йорку, де вона допомагає на касі або на пункті проведення інтерв’ю.

Балакумар Равіндранат Кунту, керуючий архітектор з реалізації проектів у компанії Capgemini, — досвідчений керівник у сфері технологій із понад 28-річним міжнародним досвідом у галузі трансформації систем OSS/BSS у телекомунікаційній галузі, модернізації систем білінгу та архітектури корпоративних даних. Він спеціалізується на хмарних платформах, що базуються на штучному інтелекті та машинному навчанні, які забезпечують прогнозний аналіз, персоналізацію обслуговування клієнтів та операційну ефективність.

Професійна місія Джастіна полягає у спрощенні складних систем охорони здоров’я, і він присвятив понад десять років створенню відмінних SaaS-рішень та організацій, які саме це й роблять. Зокрема, він пропрацював кілька років на посаді операційного директора, керуючи всіма післяпродажними операціями, а останнім часом — на посаді генерального директора, відповідаючи за весь процес виведення продукту на ринок на стику сфер охорони здоров’я, державного управління та освіти.

Апурв є керівником відділу управління продуктами у сфері штучного інтелекту та машинного навчання для програмного забезпечення Siemens Grid Software нового покоління в Північній Америці, допомагаючи енергетичним компаніям прискорити перехід на чисту енергію та забезпечуючи «швидкість введення в дію» для конкурентоспроможності у сфері штучного інтелекту. Апурв має досвід роботи на енергетичних ринках, в галузі оптимізації, хмарних технологій, розробки стратегій у сфері програмного забезпечення для ШІ та ML, а також у розробці продуктів; він працює з енергетичними компаніями, фінансовими установами та технологічними підприємствами вже понад 20 років.

Лікар, який став лідером у сфері цифрового здоров’я та фахівцем з медичної інформатики, що володіє глибокими знаннями щодо використання технологій для покращення добробуту, здоров’я населення та надання медичної допомоги, орієнтованої на пацієнта. Має досвід роботи в таких сферах, як мобільні медичні послуги, моделі охорони здоров’я, засновані на оцінці ризиків, медичне страхування, первинна медична допомога та екосистеми охорони здоров’я на рівні громади.

Саїд Кашиф Рафі — досвідчений керівник вищого рівня з понад 20-річним досвідом роботи на керівних посадах у сфері науки, стратегії, маркетингу та підприємництва. Як міжнародний спікер та наставник, він є членом Консультативної ради Harvard Business Review та провів понад 200 конференцій, тренінгів та галузевих заходів. Має великий міжнародний досвід, обіймав численні керівні посади та відомий своєю діяльністю в організації «Ротарі».

Пратап — досвідчений керівник у сфері ІТ з понад 21-річним досвідом роботи в галузі розробки корпоративного програмного забезпечення, автоматизації тестування та управління життєвим циклом продукту. Він відповідає за комплексну стратегію розвитку продукту, планування дорожньої карти, взаємодію із зацікавленими сторонами та координацію реалізації проектів на різних цифрових платформах та платформах обслуговування клієнтів.

Пан Шанкар Радж — світовий лідер у галузі ІТ та штучного інтелекту, який має понад 21 рік досвіду в організації цифрової трансформації з значним впливом. У компанії Fidelity він очолює процес цифровізації підприємства, спрямований на усунення перешкод, що гальмують цифровізацію, у великих масштабах. Як член IETE, старший член IEEE, міжнародний суддя та глобальний наставник, він відомий своїми етичними, орієнтованими на людину інноваціями у сфері обслуговування клієнтів та співробітників.

Наразі Крістін обіймає посаду партнера з роботи з клієнтами у секторі комунікацій; вона приєдналася до IBM у жовтні 2021 року. Крістін має 30-річний досвід успішної роботи на керівних посадах у глобальній галузі обслуговування клієнтів, як у сфері продуктів, так і у сфері послуг. Крістін працювала практично в усіх сегментах життєвого циклу.

Лакшдіп — досвідчений фахівець у галузі наук про життя, який відомий своєю здатністю зміцнювати відносини з клієнтами та стимулювати зростання клієнтської бази. Він продемонстрував стратегічні лідерські якості завдяки своїм навичкам у проведенні комплексного аналізу ситуації, забезпеченні високої якості запуску проектів, веденні переговорів та розробці карт шляху пацієнта. Лакшдіп досягає видатних результатів у сфері комерційного впровадження, маркетингу та підвищення ефективності роботи відділу продажів.