"წლის ქალი ხელმძღვანელის" კატეგორიაში "სტივის" ოქროს ჯილდოს მოპოვება უდიდესი პირადი პატივია, მაგრამ ის ასევე ხაზს უსვამს Viderity-ს გუნდის გამორჩეულ შრომასა და თავდადებას. ეს აღიარება არა მხოლოდ ჩემს ლიდერობას აღნიშნავს, არამედ ამაღლებს Viderity-ს რეპუტაციას, როგორც კომპანიისა, რომელიც აფასებს ინოვაციას, განათლებას და ჩვენი კლიენტებისთვის მნიშვნელოვანი გადაწყვეტილებების მიწოდებას.

შესაძლებლობები, რომლებსაც სტივის ჯილდოები გვაძლევს გაზიარებისა და ჩართულობისთვის, ბევრ სხვა ჯილდოს პროგრამაზე მაღლა დგას. 2017 წელს დავიწყე სხვა ადამიანების ნიუ-იორკში წაყვანა "სტივის ჯილდოებზე ბიზნესში ქალებისთვის". მიყვარს ეს ღონისძიება და სხვა საოცარ გამარჯვებულებთან ურთიერთობა. ის ყოველთვის შესანიშნავად და პროფესიონალურად არის ორგანიზებული. Stevie Awards-ის პროცესი პატიოსნების, მარტივად გასაგები და შეფასება — სამართლიანია. მიყვარს ჟიურის წევრების უკუკავშირი; ბევრი ჯილდო არ იძლევა უკუკავშირს და ეს ძალიან ღირებულია.

ეს ჩემი პირველი Stevie-ს ჯილდოა და ჩემს კომპანიას თანადამფუძნებლისა და აღმასრულებელი დირექტორის რანგში წარვადგენ. ეს არის საერთაშორისო აღიარება და, ამასთანავე, მეტი აღიარება ბიზნესში ნაკლებად წარმოდგენილი ადამიანებისთვის. ჩვენი Stevie-ს ჯილდოები შეცვლის ინდუსტრიის დამოკიდებულებას ჩვენი კომპანიის მიმართ. Chargeback Gurus-ში მრავალი ქალია ხელმძღვანელ პოზიციებზე და ეს ჯილდო აჩვენებს, რომ ბიზნესში ერთობლივად წარმატების მიღწევის სივრცე არსებობს როგორც ქალებისთვის, ისე კაცებისთვის.

"სტივის ჯილდოს" მოპოვება არა მხოლოდ უდიდესი პატივია, არამედ ასევე დიდი საპატიო საქმეა, როდესაც ახალგაზრდა ქალი მეწარმეებისთვის მისაბაძ მაგალითს წარმოადგენ, რაც მათ აჩვენებს, რომ შეუძლიათ შექმნან კომპანიები, რომლებიც ავთენტურობას, გატაცებასა და კრეატიულობას ემყარება, და რომ ეს კომპანიები წარმატებით განვითარდებიან. უზომოდ ბედნიერი ვარ ამ აღიარებით და იმ წინსვლით, რომელსაც ის განასახიერებს.

Stevie Awards-ის რამდენიმე კატეგორიაში გამარჯვება — მათ შორის ჯილდო ოქროს მედალზე ჯანდაცვის სერვისების მარკეტინგში მიღწეული წარმატებისთვის და ვერცხლის მედალზე წლის პოდკასტისთვის — ნათლად წარმოაჩენს ჩვენს ერთგულებას, რომ მოვიწესრიგოთ სფერო და ჩვენი კლიენტები გამორჩეულები გავხადოთ. ეს ჯილდოები ჩვენი შედეგზე ორიენტირებული მიდგომის დადასტურებაა, რომელიც მიზნად ისახავს მცირე და საშუალო ზომის საწარმოების განვითარების ხელშეწყობას.

წლის საუკეთესო ქალი ლიდერის ჯილდოს მოპოვება წარმოუდგენელი პატივია, რომელიც ადასტურებს იმ თავდადებასა და ენთუზიაზმს, რომელსაც სამუშაო ადგილზე ფსიქიკური ჯანმრთელობისა და კეთილდღეობის ხელშეწყობაში ვდებ. ჩემთვის და ჩემი ორგანიზაციისთვის ეს აღიარება იმის დასტურია, რომ ჩვენი მიზანია შევქმნათ მნიშვნელოვანი, ადამიანზე ორიენტირებული ბენეფიტები, რომლებიც ხელს უწყობს ადამიანების კეთილდღეობას მთელი მსოფლიოს მასშტაბით. ის გვაძლევს შთაგონებას, გავაგრძელოთ მნიშვნელოვანი ცვლილებების განხორციელება ფსიქიკური ჯანმრთელობისა და კეთილდღეობის აღქმასა და პრიორიტეტიზაციაში.